Теоретично - имаш шанс, да. Ако кандидатстваш за друга длъжност, която предполага други изисквания или ако е минало доста време, което е шанс за промени в теб, най общо казано.
Тестът включва 2 неща - тест за интелект, в който трябва да покриеш един минимум и личностов тест. Данните от личностовия тест се съпоставят с изискванията за работата, за която кандидатстваш и ако относително се припокриват, минаваш. За всяка работа има специфични изисквания, пр. един криминалист трябва да е общителен, гъвкав, лесно да влиза в различни ситуации, докато за водач на куче например всичко това не е нужно.
Има някои общи противопоказания - човек, който е много чувствителен и раним, не би издържал дълго на натоварването и лошите условия на труд (а те СА лоши) Човек, който е затворен, стеснителен, мълчалив и пр. не би могъл да контактува с гражданите. Човек, който лесно избухва и е склонен да влиза в конфликти, не би имал нужния самоконтрол. Един много интелигентен, но своебразен, нетрадиционен във вижданията си човек не би се вписал в средата на "военните". Човек, който не търпи авторитети, не би могъл да се подчинява, а това е ключово в полицията. Човек, който твърде много се подчинява и не е способен да вземе сам решение не би могъл да се справи в екстремни ситуации. И пр, и пр. За склонен към корупция и далавери няма смисъл да коментирам

Съдържаниет е скрито
Влезте за да го видите