|
|
| Тема |
 Секс и човешки ресурси |
|
| Автор |
filmfest (temperament) |
|
| Публикувано | 29.12.12 15:04 |
|
|
|
Забелязъл съм, че има професии при които сексът действа, като инжекция за по-добър професионален резултат. Например музиканти, артисти, но там няма HR, а има PR. За това пък на места, където човешките ресурси се развиват, като дейност и управление на персонала сексът се възприема, като някакво табу. Въпросът е, че преди 7-8 години докато работех в една организация си мислех, че сексът с колежка е нещо, което трябва да се избягва, за да върви работата. Сега обаче, като гледам все повече работодатели гледат с охота на това работното място да се превръща в арена на любовта. Незнам защо, но такива са ми наблюденията. Дали, защото обществото се е променило при използване на съвременните технологии. За това, защото, заради тях хората се отдалечават един от друг и спират да се срещат. И така службата става по-социално ориентирана откъм секс. Въпросът е към тези които се занимават с управление на персонала, дали се интересуват от този проблем секс на работното място? И също така към тези които работят, дали се притесняват от това да си имат служебно гадже?
Аз понеже съм без работа от две години и преди два, три месеца ходих на едно интервю за работа. Там си помислих, дали да не сваля една от менъджерките. Но в крайна сметка реших да си търся по-сериозна работа и се отказах. После отидох на една друга работа и там имаше едно момиче, което се оказа гадже на един от колегите и всички гледаха на това с охота. Аз например мисля, че ако двама души са сключили брак те тогава могат да си позволят да работят в една и съща работна среда, иначе не бива да се допуска.
| |
| |
| 
|
|
