|
|
| Тема |
 обезщетение за временна нетрудоспособност след нап |
|
| Автор | мaя (Нерегистриран) | |
| Публикувано | 27.05.08 16:13 |
|
|
|
моля ,ако някой е запознат да ми помогне да разбера :
1.има ли право на болничен от 75 календарни дни , лице,което е от 1 месец в неплатен отпуск за половин година .Изхождам от това ,че въпреки ,че не си е прекратило трудовия договор,все пак му е прекратено осигуряването .
2.Ако има право на обезщетение ,то тези 75 календарни дни с прекъсване ли трябва да са или без прекъсване .
3.на кой се представя болничния в НОИ или във фирмата ?
текста:Когато временната неработоспособност поради общо заболяване, трудова злополука или професионална болест е настъпила до 2 месеца от прекратяването на трудовия договор или осигуряването, паричното обезщетение се изплаща за срока на неработоспособността, но за не повече от 75 календарни дни.
| |
| |
| 
|
|
