|
Тема |
Re: смешна работа [re: bezdelnica] |
|
Автор | мм (Нерегистриран) | |
Публикувано | 02.12.06 14:06 |
|
|
Има много голяма разлика между частна фирма и полицията, обаче някои хора явно не могат да я направят. Не знаех, че Юнионбанк се води "хубава фирма". И не знаех, че за да те наемат в хубава фирма, трябва да си пишеш ЕГН, здравословно състояние и данните за родителите в документите за кандидатстване. В момента работя на мениджърска позиция в голяма чуждестранна компания, която се води доста "хубава" по тези критерии. Как никой не ми искаше при кандидатстване точно тези данни в документите? В САЩ например при първоначално подаване на документи имаш право дори да не споменаваш пола си, да не говорим за дати на раждане и други такива. И тези стандарти се спазват от щатски компании, работещи извън страната си. Това са пълни глупости, родени от мозъка на някой местен некадърник работещ в подбора. Има много голяма разлика между подаване на документи за работа и последващо интервю и евентуално наемане. Умишлено се премълчава факта, че в икономически развитите страни, каквато се стреми да стане и нашата страна, практиките по подбор на персонал са доста по-различни от войнстващата селяния и простащина тук и тамошните правила не са само следствие от развитието, но и причина.
Да, права си, в нета много лесно се дрънкат глупости и се безделничи. В тази страна е пълно с хора, които с удоволствие приемат да ги тъпчат, че даже се сърдят ако не им го вкарват и се дразнят и, когато някой около тях не се навежда също както те са свикнали. Някои за да работят в "хубави фирми" дори свирки правят. В някои страни това поведение е издигнато в норма, най-вече в разни държавици на изток, бивши съветски републики, завършващи на -стан, които са много напреднали. Още по на изток пък бият жените си съвсем законно и ги карат да се возят отделно от мъжете в градския транспорт. Светъл пример!
|
| |
|
|
|