|
|
| Тема |
 Опит vs Желание |
|
| Автор |
AлБънди (женен с деца) |
|
| Публикувано | 05.07.06 12:25 |
|
|
|
Още от начало искам да уточня, че не става въпрос примерно от продавач да кандидатстваш за ракетен инжинер, а за работи като мърчандайзер, търговски представител, търговски консултант, продуктов специалист ит.н. Понеже няколко пъти съм се сблъсквал с орицателен отговор на интервюта поради малкия ми опит като такъв, та искам да попитам: Не е ли еднакво важно притежаването на опит и голямото желание за работа ? Защо почти винаги се набляга на големия опит, а не на голямото желание за развитие?
"Целият свят да се гръмне!"
| |
| |
| 
|
|
