|
Тема |
Re: Стимулиране на персонала [re: Жeни] |
|
Автор |
млaдeжa* (старо куче) |
|
Публикувано | 10.11.04 20:12 |
|
|
Тука се издъни.
Ако имаше на среща много добър специалист но охрана на труда и съответното желание за да го слушаш нямаше да говориш така.
Какво пречи да направиш средата на труд адекватна като например закупиш нещата за това като лични предпазни средства.Работното облекло например спокойно може да мине за такъв разход който не се облага така както ти казваш.
Въпроса е да има желание за това - пътища се намират.
Не може да си се облякъл по последна дума на модата а обувките да са ти скъсани-образно казано.Не може да си конкурентен като стока или услуга когато персонала ти е в "тъча".Няма как да стане.Процеса е двустранен.За да ти се даде ще се наложи да дадеш и ти.
Пример отново - Китайските боклуци - манифактурно производство като заплащане и условия на труд и Китайските екстри произведени в заводи на нивото на европеските или Японските като условия на труд и заплащане- с леки уговорки.Естествено е и цените на последните да са по високи и качеството им да е на съответното ниво.
А законотворците вече са опарени от такива социални разходи като да речем закупуването на скъп фирмен лек автомобил и разходите по сделката да се приспаднат - щото видите ли тоя автомобил ще прави тва и онова в полза на работещите във фирмата.Е нема такъв филм.И няма и да има все повече за напред.
Въобще Законотвореца - Държавата е дал доста свободи за изява-социална.
Което не става с кубатура става с обороти
|
| |
|
|
|