|
Тема |
Устно освобождаване от работа? |
|
Автор |
groznata_beti (karmen) |
|
Публикувано | 21.01.10 13:27 |
|
|
Моля , ако може някой да ми каже. При наличие на трудов договор, правител на заведение казва на работник:от утре не си на работа, напиши си молба за напускане. Работника отказва да напише молба за напускане и управителя му казва , че ще му връчат заповед. Да очаква обаждане по телефона. Вече минават три дни. Какво трябва да направи работника? През тези дни нито е на работа, нито е уволнен? Кажете моля, трябва ли да чака или да предприеме нещо?
Чукането сближава хората.Наздраве!
|
| |
|
|
|