Статистиката сочи ,че наистина има недостиг,но кой я прави тази статистика не ми е ясно,защото въпреки ,че не съм специалист по ядрена физика или летящи чинии,аз като човек на Мениджърско ниво не мога да си намеря работа вече 5 месеца.Признавам ,че се появяват понякога интересни предложвния в Интернет,но те май по-скоро са за да запълнят проформата, защото смятам че понякога абсурдните изисквания за позициите биха могли да откажат напълно кандидатите.
Има и нещо друго,гладът според мен се изразява само в определени сектори ,например Маркетинг,което автоматично НЕ води до заключението ,че има недостиг на такива.
И аз като много други колеги се замислям дали да не си потърся работа в западна Европа по специалността,вместо да чакам на подаянията на местните Управители или собственици.
Любопитен съм ,какви са шансовете за един български Мениджър да се реализира в чужбина?

Що за животно е това мениджърско ниво. Какъв стаж имаш, какво образование, къде си чиракувал? щото кетапа с надпис мениджър на него и за гъз не става - много е корав

Съдържаниет е скрито
Влезте за да го видите

Правилно ти е отговорил човека. Какво си заразмахвал това "Мениджърско ниво" хахаха.
Глад за добри мениджъри за всяка една професия има 1998 г. Просто 90 % от тези, които се кичат с такива титили са пълни боклуци,а най-големите боклуци са имено тези от маркетинга-чеп за зеле не става от тях.

Нещо бъркаш,не размахвам нищо тук.Аз споделям впечатления,защото тук е форум.Ако те дразни,не чети.Лесно е.
Не съм от Маркетинга,и не се кича ,защото мисля ,че това не е титла, а призвание .А също е ниво на работа.
Освен това в компаниите където съм работил са ме оценили,което ме удоволетворява.

След като са те оценили, за какви подаяния говориш? Нещо не ти схващам идеята?

Или просто се правиш на интересен, сополанко

Съдържаниет е скрито
Влезте за да го видите

Извинявай,не си сополанко.Аз съм един Педерунгел,дето обижда хората в Нета защото съм твърде тъп да кажа нещо умно.

А, забравих да кажа и че ми е малка пишката и съм грозен и затова си избивам комплексите в нета. Благодаря.

Където на всички не ни стиска да си кажем имената, затова се крием зад "оригинални" табели али препинателни знаци.

ПП. Вместо да се засягаш, опитай да намериш смисъла, скрит зад грубия тон! Благодаря за вниманието!

От оригиналните две точки

Съдържаниет е скрито
Влезте за да го видите

Не мога да не изразя възмущението си ,че отново оплескахте темата с дребнави заяждания.

Съдържаниет е скрито
Влезте за да го видите

Пич, ти кво искаш. Повечето дето се наричат "мениджъри" тук са остатъци от старата номенклатура, израснали по онова време с тогавашните навици и манталитет. Сега са около 40-50 годишни и очаквате от тях изведнъж да започнат да разбират от управление на бизнес в пазарна икономика. Ами няма как да стане. И те самите не знаят как да оценят един качествен кадър. А такива тук са малко. Отчасти и заради образованието.