Клубове Дир.бг
powered by diri.bg
търси в Клубове diri.bg Разширено търсене

Вход
Име
Парола

Клубове
Dir.bg
Взаимопомощ
Горещи теми
Компютри и Интернет
Контакти
Култура и изкуство
Мнения
Наука
Политика, Свят
Спорт
Техника
Градове
Религия и мистика
Фен клубове
Хоби, Развлечения
Общества
Я, архивите са живи
Клубове Дирене Регистрация Кой е тук Въпроси Списък Купувам / Продавам 21:20 22.10.20 
Професионални
   >> Човешки ресурси - Работа
*Кратък преглед

Тема Най-добрите работодатели в България  
АвторKaндидaт (Нерегистриран)
Публикувано28.11.06 12:07



Наскоро кандидаттствах за работа в една копания, която се оказа че била сред най-добрите работодатели на годината. 20 минути от интервюто представителите на фирмата ми обясняваха колко много значело това признание. Ще се виждаме пак с хората, но въпросът ми тук е свързан с въпросната класация за най-добър работодател в България.

Какво мислите за класации като тази:



Според мен такава класация поражда повече въпроси отколкото да отговаря на такива. На прима виста след като прочетох статията си зададох следните въпроси:

1.) Доста е въпросително как служителите на някои от финалистите са гласували. Във фирми като McDonalds и Kraft Foods не всеки служител разполага с компютър, как са гласували хората в тези фирми?

2.) Хората, които трябва да вярват на тази класация (търсещите работа) не знаят нищо за методологията, по която е направена класацията. Получава се някаква информация от фирмата и тази информация се превръща в оценка, как става това, кое определя кой критерий е по-ценен от друг и защо?

3.) Не става ясно дали е имало фирми, които са били поканени да вземат участие в класацията и са отказали - кои са тия фирми, ако е имало такива?

4.) Защо след като финансовия сектор в България е уж динамично развиващ се няма нито един представител от този сектор (нито една банка, нито една лизингова компания, нито един инвестиционен посредник)?

5.) Липсват силни имена, които определено имат потенциал да се състезават за финала, например PWC, KPMG, Deloitte, Coca Cola, HP, IBM, Citibank, Deutsche Bank, Allianz - защо ги няма, участвали ли са въобще?

6.) Оценката на всяка фирма се образува на база на информация дошла от самата фирма, а какво мислят партньорите/конкурентите на фирмата за самата нея?

Та искам да ви попитам:
Някои наясно ли е с каква цел се правят тези класации и кое е това нещо което се предполага, че кара хората да вярват в класацията?
Лично аз не виждам защо трябва да вярвам в тази класация, а вие?



Тема Re: Най-добрите работодатели в Българиянови [re: Kaндидaт]  
АвторЛъчka (Нерегистриран)
Публикувано28.11.06 13:10



Класацията отразява подреждането на фирмите, участвали в проучването на Monday Insight, а не работодателите по принцип.

Голяма част от силните "играчи" по една или друга причина не са пожелали да се включат в подобно изследване и логично липсват в резултатите.



Тема Re: Най-добрите работодатели в Българиянови [re: Kaндидaт]  
АвторKлaвдий (Нерегистриран)
Публикувано28.11.06 14:12



Обяснението за правенето на такава класация е просто:
Повдигане на имиджа,което пък си е чиста реклама - и на продукта който продават и като работодател .
А в нашата малка държава дори човек да повярва в този вид реклама,много бързо може да получи достоверна информация за условията на труд,така че търсения ефект от самите компании е ялов.
Българинът е Тома Неверни,трудно вече можеш да го излъжеш ,ако сам не е решил да се лъже.



Тема Re: Най-добрите работодатели в Българиянови [re: Лъчka]  
АвторMonday lnsigh (Нерегистриран)
Публикувано01.12.06 17:40



Да взема да Ви пусна малко инфо ото кухнята ли, що ли ? Част от фирмите неможаха да накарат персонала - все пак е доброволно да отговорят на въпросите. И ако раберете, че някои от наистина големите неможаха, то какво ?
Ами не отговориха. А тия, дето са отговорили какво - те ли са най-печените ? Всичко е измама и лъжа, ашладисват по Мичурински и после леле, що стана ? Гладни ли не бехме, та не вечерахме ?




*Кратък преглед
Клуб :  


Clubs.dir.bg е форум за дискусии. Dir.bg не носи отговорност за съдържанието и достоверността на публикуваните в дискусиите материали.

Никаква част от съдържанието на тази страница не може да бъде репродуцирана, записвана или предавана под каквато и да е форма или по какъвто и да е повод без писменото съгласие на Dir.bg
За Забележки, коментари и предложения ползвайте формата за Обратна връзка | Мобилна версия | Потребителско споразумение
© 2006-2020 Dir.bg Всички права запазени.