По отношение на бившето МДААР. По устройствен правилник 148 души заети.
от тях
- 39 преназначени в МФ по оперативна програма ОПАК

- 64 преназначени в администрацията на МС

- 6 преназначени в МТ - гл. секретар, и дирекция "Електронно управление"

- 3 преназначени в МЗХ

3 преназначени в агенция "Митници"

Май прави 115 прехвърляния на администрация от едно място на друго. И какво остана за съкращаване 33 служители ? Страшна оптимизация нямя що.

Какво ли става със служителите на Министерството на извънредните ситуации - а ?


Блага сума железни врати отваря

Смятам, че оптимизацията трябва да стане по следния начин:
първо, прави се преструктуриране на всички ведомства (с цел постигане следващата стъпка),
второ, уволнява се цялото ръководство и се организират конкурси за свободните длъжности,
трето, уволнява се целият експертен състав и се организират конкурси за свободните длъжности,
четвърто, от грубо 300 лв заплатите отиват на 1500 лв,
пето, организира се система от поощрения и наказания.
Само така ще се поизчисти шуробаджанащината, корупционните връзки, мързеливия подход към работата и други корозиращи пратики. Така държавния апарат ще може да заприлича на частния сектор.

P.S. Самия аз съм държавен служител и съм готов да ме съкратят, за да мога да кандидатствам наново заедно с всички останали - хем ще се види, кой колко струва, хем ще заработи администрацията.

Съдържаниет е скрито
Влезте за да го видите

Откъде си сигурен, че ще издържиш конкурса?

Съдържаниет е скрито
Влезте за да го видите

Съдържаниет е скрито
Влезте за да го видите

Невероятна, не искам да кажа, че си такава, но логиката ти е типично връзкарско-чиновническа - винаги все ме уреждаха, ами ако не издържа конкурса самостоятелно?
В момента са пуснати десетки свободни позиции, от които десетки са за ръководни длъжности. И момента е за тези единици, които са достойни (способни) за по-високи длъжности, но които досега не бяха допускани заради връзкарските подходи. За себе си знам, че ако не мина от първия път, ще го направя от вторя, третия, четвъртия... Така правих, докато работих в частния сектор, така бих направил и сега (NB. В централизирания конкурс с 2000 души бях сред първите 30 - това ми дава сигурност за своите шансове)

Съдържаниет е скрито
Влезте за да го видите

Искрено се наддявам да си прав.
Откакто съм завършила съм работила само в частни фирми, така че логиката ми няма как да е връзкарско-чиновническа, всичко съм си постигнала сама и съм се явявала на конкурси. Имам достатъчно познати държавни чиновници и съм наясно с логиката и начина им на мислене. Повечето си казват, че са се явили на конкурс (уж), на който вече са били наясно кой че е отличникът. Настръхва ми косата когато трябва да ходя по учреждения, писнало ми е от некадърници с партийни назначения (особено по общини и в полицията), закотвени на кротки службички, които имам чувството, че са там, за да ти създават проблеми и да ти усложняват живота. А заплатките им идват от нашите данъци, мамка му.

Съдържаниет е скрито
Влезте за да го видите

Съдържаниет е скрито
Влезте за да го видите

Съдържаниет е скрито
Влезте за да го видите

Съдържаниет е скрито
Влезте за да го видите

Така е, neveroyatna, и затова смятам, че трябва да се уволни цялата администрация и да кандидатстват наново. Защото в момента над 90 % работещи са с връзки. И не им пука за работата им. А като виждаш, че на никой не му пука - и на теб започва да не ти пука.
Изобщо, смятам, че ако се направи това, ще сработят принципите на конкуренцията и ще влязат само най-искащите и най-можещите. Да не го е яд работник на частно за данъците, където отиват за заплатите на чиновниците.

Съдържаниет е скрито
Влезте за да го видите