кафене
7 отговора
0 прегледа
кафене
Моля за съвет - работно време на кафене от 09,00 до 23,00 часа. Може ли само самоосуряващият се да работи в него или трябва да назначи още някой за да няма проблеми с инспекцията по труда и данъчни?
Re: кафене
аз не мога да разбера някой собственици искат да имат фирма, искат да печелят и някой да им работи ,а не им се внасят осигуровки.
Добре ама не става.Ако го сварят някой да му работи глобата е 5000лв.солена
Пък и днес уволних една жена от една фирма която ще има право само на 4м. плащане като безработна само защота 8 год. е работила без тр.договор.тя също има права както и собственика.
Моят съвет е да си назначи поне един барман/ заведението да е на самообслужване/ и двамата да работят по 8 часа или бармана на 4ч.
Всичко друго което направи е лудост и ще плаче за проверка от всички инстанции УСПЕХ
Добре ама не става.Ако го сварят някой да му работи глобата е 5000лв.солена
Пък и днес уволних една жена от една фирма която ще има право само на 4м. плащане като безработна само защота 8 год. е работила без тр.договор.тя също има права както и собственика.
Моят съвет е да си назначи поне един барман/ заведението да е на самообслужване/ и двамата да работят по 8 часа или бармана на 4ч.
Всичко друго което направи е лудост и ще плаче за проверка от всички инстанции УСПЕХ
Re: кафене
Щом си собственик на заведението (самоосигуряващ се) и щом ще можеш да издържиш от 9.00 до 23.00 - нямаш проблем да си работиш сам.
Re: кафене
И моето предложение беше - втория човек на допълнителен трудов договор на 4 часа. Благодаря за мнението.
Re: кафене
Да, ама при нас като идват от инспекцията по труда искат извънреден труд, подаване на справка за извънредния труд всяко полугодие, та в този ред на мисли - КТ само за трудовите договори ли важи или и за самоосуряващите се?
Re: кафене
Самоосигуряващият се работи 24 часа в денонощието, 7 дни в седмицата... Пък самото името "Кодекс на труда" говори какви отношения регулира.
Re: кафене
Само да уточня, за лице хванато да работи без регистриран трудов договор санкцията не е 5 000 лв.
КТ
Чл. 414
(3) (Изм. - ДВ, бр. 48 от 2006 г., в сила от 01.07.2006 г., изм. - ДВ, бр. 108 от 2008 г.) Работодател, който наруши разпоредбите на чл. 62, ал. 1 или 3 и чл. 63, ал. 1 или 2, се наказва с имуществена санкция или глоба в размер 15 000 лв., а виновното длъжностно лице - с глоба в размер 10 000 лв., за всяко отделно нарушение.
КТ
Чл. 414
(3) (Изм. - ДВ, бр. 48 от 2006 г., в сила от 01.07.2006 г., изм. - ДВ, бр. 108 от 2008 г.) Работодател, който наруши разпоредбите на чл. 62, ал. 1 или 3 и чл. 63, ал. 1 или 2, се наказва с имуществена санкция или глоба в размер 15 000 лв., а виновното длъжностно лице - с глоба в размер 10 000 лв., за всяко отделно нарушение.
Re: кафене
ще споделя опита си за ресторант.
Собственика прави график на работното време. И според този график в зависимост за сервитьори, готвачи и ..... за работа от 20 до 24ч им начислявам във ведомоста нощен труд по 0,25лв/час. Миналата седмица имаха проверка от ИТ и всичко е ок.
Собственика прави график на работното време. И според този график в зависимост за сервитьори, готвачи и ..... за работа от 20 до 24ч им начислявам във ведомоста нощен труд по 0,25лв/час. Миналата седмица имаха проверка от ИТ и всичко е ок.