Граждански договор?

От приблизително месец съм на работа към една фирма на граждански договор. Тези дни се разболях и ми се наложи да отсъствам. Взех си болничен лист след прегледа при легаря ми. Когато се обадих на шефката си обаче, тя ми заяви, че нямам право на болничен, тъй като съм на граждански договор. Това, че нямам право на платен болничен ми е ясно, въпросът е все пак имам ли право да отсъствам от работа поради здравословни причини? И има ли тя право да ме кара да отработвам дните, в които съм отсъствала?

Благодаря предварително за помощта.

Ми зависи какво пише в гражданския договор. То той най-вероятно е прикрит трудов. Ако се ескалира проблема - сезирайте Инспекцията по труда и въобще - бой по кофата на Шефката.