тестове за работа

бях на тест в една прилично голяма компания. напоследък става все по-модерно разни тестове да предхождат интервюто и да отсяват кандидатите. казаха: преводът е от най-голямо значение. супер! през последните 5 години работя в компания, където единственият официален език е английски и работата ми се наблюдава от голям брой светила от англоезичния свят. не съм имала проблеми нито с кореспонденцията, нито с докладите или презентациите.
та отидох на въпросния тест - превод от бълг. на английски, екселска табличка да се обработи и презентация за сглобяване. направих ги. признавам, в ексела имаше нещо, което не бях правила, но сравнително бързо се ориентриах. за презентацията времето беше недостатъчно, но там принципно винаги може да се пипне още нещо. преводът беше сравнително лесен и смея да твърдя, че не ме смути ни най-малко.

и вчера ми заявиха, че съм се издънила на превода, а той за тях бил най-важен!
ами че аз от гимназията насам все с английски си изкарвам хляба!

останах без думи. и още не мога да си го обясня.

бихте ли коментирали?

нашето гардже си е най-хубаво!

Ами, дали е било на теста или не - издънила си се някъде. А те (ние) обикновено, все пак!, трябва да измислим някаква добра и относително неуборима причина, за да обосновем факта, че изборът се е спрял на друг кандидат. И най-често се измисля нещо "железно" и в повечето случаи - това е езикът. Но е явно пропуск на съответния Хъ Ръ, че не е съобразил на кого какво казва (значи не е добър в сферата си!)...

Понякога гипсът на ръката ти е, за да нанасяш по-добри удари...

Що ни им си ободиш по телефона "да изразиш възмущението си". Искай да си видиш въпросния превод или нещо от сорта, че не може да не си се справила..... Разбра ме какво имам впредвид. Явно е, че ХР, си е измил добре ръцете, но защо трябва по този унизителен за теб начин. Щом си сигурна, че си добре с езика и щом работиш с него, значи не би трябвало да има проблем. Можеш да имаш грешки, но да не си се справила, освен това всеки има различен начин на изказване и всеки превежда по различен начин.

А не допускаш ли възможността все пак да е имало някой с ПО_ДОБЪР превод от твоя????

Не мо'еш да мъмриш, брат! Все едно хан Аспарух да мъмри!

Извинявай, ама те са й казали, че се е ИЗДЪНИЛА, а не че е имало по-добър кандидат. Едно е да ти кажат, че си се представил добре, но недостатъчно, а друго-че си се издънил.

да не си превеждала технически текст, дето не ти е ясно за какво става дума и да си ги плякала нещата буквално?

това го казва тя. Аз не познавам ЧР, който изобщо да употребява тази дума в професионалния си речник. Сигурна съм , че най - вероятно са й казали: Има, кандидати, които се представиха по-добре от Вас. Както и да е . Не искам да споря. Омръзна ми пък на мен по цели дни да обяснявам на ВСЕ ВЕЛИКИ КАНДИДАТИ, защо сме се спряли на някой друг, а те да продължават да са на мнение, че няма как някой хем да е по-добър, хем да иска по-малко пари, хем да му е по-адекватно самочувствието. Възможно е да са й отговорили и точно по този начин, наистина. не мога да гадая. Допуснах възможността обаче все някъде, някой... да е по-добър в превода от нея.

Не мо'еш да мъмриш, брат! Все едно хан Аспарух да мъмри!

Аз много харесвам обяснението "Спряхме се на по-подходящ от Вас кандидат" + благодарността за времето и т.н..
А защо точно - има хиляди причини. Да речем че характера и(му) не пасва на характерите на хората от екипа, който ще работи. Няма връзка с професионалната квалфикация, но е много важно.

"Щастието, Санчо..."

" Не сте подходяща за тази позиция - много сте амбициозна и може да ми вземете мястото " ?

абе стига сте се бъзикали с "амбиция и желание за развитие"

знаете ли колко е гадно като всички кандидати искат работата с идеята, че утре-вдругиден ще се "развият" и ще работят друго(тоест ще мениджърстват същото)?

Аз търся човек да работиииии, да върши обявената работаааа, а не с единия крак в задълженията си, а с другия в "бъдещите си творчески планове"

Забележка: Този коментар се отнася само до половината кандидати за работа. Другата половина идват с думите "Интересува ме ръководна позиция при вас" (все пак мениджмънт са завършили хората, искат да управляват, къде ти ще се бъхтят на ниските изпълнителски нива)

It's all about asses - kicking or licking...

с мене се бъзикат по този начин.
Успокоих сегашния си шеф, че не мога да го изместя, защото не съм инженер, а тепърва не смятам да уча подобно нещо.
А този въпрос го имаше и в психологическите тестове, които ни правиха преди няколко месеца.

Янита спорде мен се дразни не от това, че не са спряли на нея, а защото смятат, че езика не и е на ниво.

Тя написа:
през последните 5 години работя в компания, където единственият официален език е английски и работата ми се наблюдава от голям брой светила от англоезичния свят. не съм имала проблеми нито с кореспонденцията, нито с докладите или презентациите.
превода беше сравнително лесен и смея да твърдя, че не ме смути ни най-малко.

и вчера ми заявиха, че съм се издънила на превода, а той за тях бил най-важен!
ами че аз от гимназията насам все с английски си изкарвам хляба!

останах без думи. и още не мога да си го обясня.

Янита, не приемай всичко толкова присърце и не се ядосвай. Ти си интелигентна жена /виждала съм твойте писания основно в клуб "Бъдещи и настоящи майки"/ и още тогава ми правеше впечатление. Работодатели много!
Успех!

всяко зло за добро и наистина е така, но трябва да се придобие малко опит, за да се осъзнае. Например преди много години много се ядосвах, че на един конкурс се спряха на друга, а само аз отговарях изцяло на условията за длъжността. След 3 месеца отново имаше конкурс на същото място и тогава ме назначиха. Не мога да ви обясня колко много съм се радвала след това, че не са ме избрали първия път заради колегите, с които трябваше да работя в екип. Едва ли бих издържала много време на това работно място.

И каква беше причината да не те наемат първия път? Да отгатна ли? Връзчици.... После назначения не се е справили и са избрали теб, просто защото някой трябва да им върши работа, нали?

Винаги има по добър кандидат.Къде с протекции къде със знания къде с визия.
Така са избрали.Тяхна си работа.
Относно причината за неуспеха-без коментар.

Което не става с кубатура става с обороти

връзки бяха, но понякога и връзкарите са работливи и умни.
Колежката беше добра, даже много, но не отговаряше на условията, които бяха написани в обявата, за възраст и образование. Тогава нямаше закон за дискриминацията. Беше инженер, а се изискваше университетско образование. След 3 месеца се откри ново място и екипът, в който попаднах, беше много по-подходящ за моя темперамент. Затова не трябва да се сърдим или обиждаме, когато не са ни взели. Понякога това е по-добрият вариант.

Съдба!

май го писах вече - текстът не беше особено претенциозен. имаше терминология, но и подходящи речници на разположение. въпрос на време беше да се "изровят" най-непопулярните термини. е, на мен времето ми стигна. и още нещо, текстът беше свързан с област, която ми е прилично позната.... пък и съм надраснала времето на буквалното "плякане"...

както и да е, това вече е минало. интересуваха ме коментарите на тези, които разбират от тия работи, по отношение на категоричността на оценката. извинявам се за неточността, не ми казаха, че съм се "издънила", а че съм се "провалила". взех ги за синоними. значи все пак е възможно някой недотам старателен в работата си ЧР да изтъкне нескопосания ми превод като причина да не ме вземат на работа. още повече, че май не видях там ЧР, а само хора от административния отдел, в който беше и обявената позиция. май те сами си търсеха колега и не са ме харесали...

продължавам да търся най-добрата работа...

нашето гардже си е най-хубаво!

Обикновенно най-добрата работа е бъдещата.
Пожелавам ти късмет май той е по - необходим.

Което не става с кубатура става с обороти