CV-то

7 отговора 294 прегледа
#1

CV-то

В последните години се появиха какви ли не варианти за написването на Спорд вас, кой е по-добия вариант, да се изтегли някаква стандартна бланка от Интернет т.е /европейски вариант на CV-то/ или да се напише, както всеки прецени, като разбира се се придържа към стандартния начин на подреждане в две колони. Как е по-добре, хронологично да се представи образованието, стажа....или в обратен ред от последното към първото раб. място. Доста често срещам вече и това CV-то, пак свалено някъде от Интернет, където примерно пише български език - 25 г. /ако човека е на толкова/, англ. ез - 20 и т.н.


Отговор
в отговор на shushon #2

Re: CV-то

Май предпочитат европейския формуляр поне такова ми е впечетлението тоя вариант са ми го искали много пъти ,дори много хора питат какво представлява


Отговор
в отговор на shushon #3

Re: CV-то

Много отдавна се чудя какво означава в действителност - СV?
Моето мнение - една кадърно написана автобиография казва повече.А ако е написана собственоръчно-не машинно е още по добре.
Моята като изписване нещо ми куца в момента но имам време да я пооправя.

Което не става с кубатура става с обороти
Отговор
в отговор на млaдeжa* #4

Re: CV-то

Сърикюлюм вайти - взети са първите две букви
От латиница, резюме
Никой не се интересува от автобиографията ти, дори да си Ален Делон или баба му
Стандартът е приет така, защото в страните с ХР съществуват банки данни
Там, по посочени показатели, примерно географски принцип, се търси новия колега/подходящ кандидат

СВ се коригира всяка седмица, защото това я вдига нагоре и при търсене, новия работодател първо вижда последно коригираните

собственоръчно написаните резюмета се тачат в една страна в света, Франция
там документите за работа минават през специалист по почерка (за управление)

В останалите страни,
собственоръчно написаните мотивационни писма и резюмета заминават директно в кръглия класьор при останалите боклуци с хартиен произход

За да е четливо, резюмето трябва да е различно

като хартиена тежест
като оформление
като подредба
като ориентирано към рекламраната работа

Ако днес изчитам хартията на 90 кандидати и отделям две, познай кои са

Стегни се,
Европа е по-близко отколкото си представяш


**
никви стадартни бланки свалени от интернет
както вече споменах, ХР говорят помежду си и си разменят кандидати
Не искате документите ви да са предмет на майтап, нали

Отговор
в отговор на oтroвop #5

Re: CV-то

Съзирам някакво противоречие.
След като никой не се интересува от автобиографията ми макар и да съм да речем нобелов лауреат в областта в която кандидатсвувам.Какви данни съдържа едно СV ако не автобиографични в по голямата си част?
И друго какъв проблем е да напиша труд като да рече като обема на "Война и мир".Ще го прочетеш ли?Или ще го отхвърлиш с досада?
А Европа и Америка е вече тук но защо ли някакъв криворазбран синтез на най лошите черти от тяхното развитие.
И след като постоянно се афишира този Европейски стандарт защо още не се е споменал,публикувал,да е даден линк за нещо от сорта?
Помогни ако имаш време за това-молба или в крайна сметка няма клише за това?

Което не става с кубатура става с обороти
Отговор
в отговор на млaдeжa* #7

Re: CV-то

Помагам на драго сърце

Не ме интересува биографията ти
Интересува ме защо мислиш че ставаш за точно това работно място
Има ли нещо уникално в теб, дето другите нямат
Ще отхвърля с досада всичко, дето ми пречи да си свърша работата

Европа и Америка имат диаметрални позиции, като се стигне до наемане на работа
Нямам представа как наемат хора в Америка
Не кандидатствам и нямам намерение да кандидатствам там

Виж,
де що компания имаше дето търси практиканти, хора новообразовани, с изпитателен срок - бе проверена.
И на интервюта бе ходено, тестове бяха държани
За всеки отделен случай бе написано резюме и отделно мотивационно писмо
Целта : интервю
Метод
брендинг на мен си
Акцент
комбинация уникални умения и квалификации
Резултат
След всяко интервю следващото е по-лесно

Успех



Отговор
в отговор на мнeниe #8

Мнение,

а за мене всяко следващо интервю ставаше все по-смешно, защото интервюиращите смятаха, че ще им взема мястото и ме определяха като неподходяща за позицията. Но беше полезно, а особено съм благодарна на една консултантска компания, но й забравих името в момента. Като се сетя, ще го напиша , може да помогнат и на някой друг да си направи реална самооценка.

Отговор