|
|
| Тема |
 Прекратяване действието на предизвестие |
|
| Автор | Дидo (Нерегистриран) | |
| Публикувано | 12.07.07 19:52 |
|
|
|
Връчил съм предизвестие за прекратяване на трудовия договор на работодателя.В периода на предизвестието ме задължава да извършвам и други дейности,които не са вписани в длъжностната ми характеристика и трудов договор.Мога ли да откажа да изпълнявам тези задължения?Ако се съглася да ги изпълнявам би трябвало да сключа нов трудов договор с нова длъжностна характеристика и по-високо заплащане.Ако това се случи това не се ли прекратява действието на предизвестието и оставам на работа според новия договор,тъй като предизвестието е по стария договор?
Предварително благодаря на всички,които коментират темата!
| |
| |
| 
|
|
