|
|
| Тема |
 некоректни работници |
|
| Автор | ash (Нерегистриран) | |
| Публикувано | 19.07.05 18:44 |
|
|
|
В края на миналия месец няколко работника напуснаха фирмата без предупреждение, без нищо- ей така казаха,че напускат и си тръгнаха в средата на деня. В същия ден си взимат и заплатата за същия месец от касата ( става въпрос за магазин)- между другото не се знае точно колко пари са взели, но те твърдят, че е само по една заплата. Знаете, че без предупреждение 30 дни не става така. Шевът реши, че ще им задържи трудовите книжки, докато не върнат парите- по една заплата(без значение колко пари са взели). Имайте предвид, че не са напуснали,заради некоректен работодател и те не могат да го обвинят в нищо. На мен обаче ми се струва, че може да има и по-добро решение на въпроса. Ще се радвам да чуя всякакви предложения как ще е най-добре да постъпи шева с тези работници, като повтарям, че той винаги е бил коректен във всяко отношение с тях.
| |
| |
| 
|
|
