Ами, в твоя случай е наистина малко трудно, ако наистина препоръките са "за препоръки"... И аз искам кандидатът да ми посочи лице за препоръки, но никога не ги ползвам, а следя (най-общо казано) после как е реагирал на тая част от формуляра - дали с готовност дава лице и на каква позиция, дали е почнал да ми се "подмотва" и да увърта, дали отказва категорично да даде имена. Досега само веднъж си позволих да питам за един човек, и то защото се притесних да не би да съм пристрастен, че чак "толкова правилен" ми се струва, но накарах един свой приятел да попита друг свой приятел (бивш колега на лицето) за мнение (което, за моя радост, се оказа изключително положително), но нещата станаха оптимално дискретно и без да се стига до шефове (които пък, честно казано, рядко са наясно кой какъв е и какво точно прави, поне не толкова, колкото колегите).
Ениуей...
В твоя случай може да посочиш за референции свой колега или дори преподавател от учебното си заведение. Е, има и краен вариант - даваш телефона на свой приятел, когото "подковаваш", че трябва да се държи като твой шеф, ако му се обадят от фирмата "Х" и искат мнението му, което - естествено - трябва да бъде супер, и се молиш нещата да не се издънят...

Съдържаниет е скрито
Влезте за да го видите