Нормално е... защото веднъж подписан договорът е много трудно да го уволниш този човек.
Разсмиваш ме.
Къде си видял договор, който да не е с изпитателния срок и този срок да не е в полза на работодателя?
А и този член се ползва масово сега при прекратяване на договор.
Прекратяване на договора със срок за изпитване

Чл. 71. (1) До изтичане на срока за изпитване страната, в чиято полза е уговорен, може да прекрати договора без предизвестие.