Здравей, за да се явиш на ТЕЛК, трябва да си ползвал 6 месеца болнични. На личният ти лекар не му трябва ничие мнение. В момента, който минат 6 месеца болнични, личния изготвя документ за явяване на ТЕЛК.
Като получиш решение с процент намалена работоспособност, в него се записва и предписания за работа. Процента инвалидност не е вързан /почти/ с правото на работа. Аз съм с 95% намалена работоспособност, а в решението пише - работа според възможностите. Не трябва да си трудоустроен предварително, но вече с решение от ТЕЛК, трябва да уведомиш работодателя за предписанията на комисията. В зависимост от вида на заболяването ти, работодателя не може да те освободи от работа, без съгласието на инспекцията по труда.
Дано съм била ясна, ако ми напишеш и диагнозите /може на мейл и бележка, ако не искаш тук/ мога да погледна наредбата за процентите, които се полагат за заболяванията.

Да имаш кураж не значи да не се страхуваш,а да си господар на страха си - Марк Твен