а междувременно прекия започна да иска да му пиша какво правя по цял ден като рабпота демек как съм си уплътнявал рабпотното време.

О, и на мене ми го приложиха това, ежедневни събрания всяка сутрин в 9 часа да се отчитам какво съм свършил предния ден и какво ще правя в настоящия ден. И да пращам имейл на една камара шефове с протокола от това събрание, да го имало всичко черно на бяло. Тва, след като над 15 години съм в тази фирма и дотогава не е имало такова нещо и към никой друг не са го правили. Аз им написах официален мейл, в който ги обвиних в микромениджмънт, което говори за некадърност на ръководcтвото. Те ми отговориха с официално предупреждение с препоръчано писмо.