Определено си заслужава да се работи дистанционно.

1. Парите винаги са по-добри, а работодателя по-доволен, защото плаща само за свършената работа, а не и да си чатиш в ICQ или да си пишеш из форумите.

2. Уплътняването на свободното време е изключително добро. Вършиш си работата и то с желание, дори в моментите, когато оставаш до 5 часа сутринта. За сметка на това, когато се претовариш, след това си даваш няколко дни почивка.

3. Вярно, чудиш се дали ще ти платят и има тръпка, но пък ако си хазартен тип човек, това е част от адреналина.

4. Свършването на проекта разбира се носи промяна в ритъма и то не само, че парите спират, а и следващият проект малко вероятно да е на същата технология/платформа/езици. За човек, който не понася еднообразието честите смени са като катализатор за професионално усъвършенстване.

5. Липсата на групово мислене си е недостатък. От десетилетия се знае, че в нашата професия две глави действително мислят по-добре от една. Тук вече от човек си зависи да е създал подходящи познанства и контакти, така че да има с кого да седне на по бира и да потърси решение на проблема с дискусия.

Хубаво би било, ако повече българи се насочваха към този вид организиране на работата, но за съжаление повечето колеги предпочитат да мързелуват в работно време, като си чатят или се ровят в Интернет.