Ще опитам, макар че на почти всички въпроси отговоря е "Зависи"

1. За колко време се интегрира ЕРП система в средна компания за производство на дрехи(например).

3 - 9 месеца

2. Кой намазва от софтуера освен шефа, счетоводителя, и склададжията.

Обикновено ефекта от тааква система е за висшия мениджмънт, защото позволява навременен достъп до интегрирана информация, което е основа за правилни управленски решения

3. Може ли да се пазаруват само определени модули към софтуера за да се спестят пари при закупуването.

Да, но прецени ефекта ако по-късно ти се наложи да купуваш допълнителни модули

4.Безплатни ЕРП има ли и стават ли за нещо?

Вероятно има, но те не струват без да има хора насреща които да те консултират

5.Каква е вероятността бизнеса и програмата да не се разберат като хората и ЕРП-то да дава грешна информация. При това положение има ли обезщетение от човека който е конфигурирал системата, щото и без това заплатата му е сосна.

Голяма, ако се прави погрешно, това си е цяла наука. Обезщетение - май няма такава практика.

6. Колко взима един консултант по ЕРП за инсталацията и ПЪЛНОТО конфигуриране на системата имам предвид докато не почне да работи без него да го има. Чувал съм за неща от сорта на 1000 евро на час, прекалено съмнително за да е истина в България.

Различно, варира много, но 1000 евро на час не съм чувал

7. Веднъж въведена системата изисква ли човек който да я поддържа постоянно от техническа гледна точка или се вика всеки път човек от компанията,която ти е продала ЕРП-то.

Пак зависи от системата, при някои да, при някои не

8. Защо сап е най-добрата?

Това пък кой го е решил???