|
|
| Тема |
 превод на работна заплата |
|
| Автор |
promessa (непознат
) |
|
| Публикувано | 01.11.11 23:46 |
|
|
|
Здравейте,
този въпрос може и да е повече за юристи, но първо да питам тук:
Обичайно за превеждането на заплати фирмите си имат договорености с дадена банка. Питането ми е от гледна точка на служител. Ако искам заплатата ми да започне да се превежда в друга банка (заради по-изгодни условия за кредит, където обезпечението да бъде превод на раб. заплата), длъжен ли е работодателят да се съобрази с искането ми? Аз вече питах шефовете си и ми отказаха (поне на първо четене ) - просто не им е удобно и аз принципно разбирам, че си имат договорености. Но за мен разликата в лихвения процент би била доста голяма и бих настоявала за промяната, стига да имам правно основание. Регламентирани ли са тези неща някъде в законите? Т.е. най-конкретно казано, питането ми е не просто дали е възможно да стане това, а именно длъжен ли е работодателят да се съгласи, т.е. да изпълни искането на служителя?
Благодаря предварително за отговорите - много ми е важно, наистина!
| |
| |
| 
|
|
