Ако си и работничка, пак ще трябва да се осигуряваш. Замисли се- за тези хиляда лева приходи, ще плащаш по сто лева за счетоводство, които отиват за друг човек. Отгоре на това ще плащаш 30-тина лева за здравни осигуровки на майка ти, а като те назначи тя на трудов договор, ще се осигуряваш и върху минимален осигурителен доход. Хайде, да предположим, че трудовият договор ще е на 2 часа, но пак поне едно 60-тина лева осигуровки ще имаш. Дотук станаха 190 лв. А като приспаднеш 25% нормативно-признати разходи от хилядата лева и ти останат 750 лв., осигуровките върху тях пак са толкова. Сега, това са груби сметки, но определено не мисля, че си заслужава за 1000 лв. на месец да правиш фирма. Осигуровките поне ти увеличават пенсията, колкото и сега да ти се струва безсмислено това.

Най обичам да чета, ама не мога.