За това,което пишеш,за 20фирми да водиш не било трябвало да си помислиш за регистриране като ЕТ или каквото искаш там?
Граждански договор се сключва и за извършване на определена работа в определен срок и уговорено плащане.
Гражданският договор е разновидност на договора за изработка, уреден в чл. 258 и следващите на Закона за задълженията и договорите. Това е договор за предоставяне на определен резултат срещу възнаграждение. По това се различава от трудовия договор, който е за предоставяне на работна сила. Така че, ако работите по граждански договор, то в него трябва да е посочено какъв резултат се очаква от вас - например да привлечете петима нови клиенти, да направите макет на самолет и т.н., и в какъв срок трябва да направите това. Поръчващият, както се нарича отсрещната страна по договор, има право да изисква резултат в уговорения срок и с уговореното качество. Той няма право да поставя изискване за работно време, нито пък вие трябва да искате разрешение за отпуск. Ако се докаже, че тези елементи присъстват във вашия граждански договор, то той ще бъде приет от съответните органи за прикрит трудов договор.
Предмет на трудовия договор е процесът на предоставянето от физическо лице на работната сила, като съвкупност от физически усилия, професионални знания и практически умения за изпълнение на определен вид работа (трудова функция). Следователно предмет на договора е самият жив труд на работника или служителя