назначих на работа бременна за да вземе майчинство.2 години навърши детето и сега трябва да я освободя, ако не ми подпише молба, ми казаха, че трябва разрешение от инспекцията по труда и да плащам и отпуски

Съдържаниет е скрито
Влезте за да го видите

След дъжд- качулка. Как да ти помогнем? Тези неща се мислят предварително. Трябвало е още като я назначаваш да я накараш да подпише молба за отпуск и молба за напускане без дата. Ако случайно не ти подпише, може да се опиташ да я излъжеш да и смените длъжността и в новия договор да има изпитателен срок и да я освободиш в изпитателния срок, а не да я съкращаваш. Само че и при този вариант ще трябва да платиш отпуските, а и е съмнително дали тя ще се навие на такава промяна.

Най обичам да чета, ама не мога.

да, точно така, след дъжд качулка, нека ми е като съм овца

Съдържаниет е скрито
Влезте за да го видите