| 
	
 | 
 
           
             
               
               
                 
                   | 
                   Тема
                    | 
                     Неплатен отпуск
 | 
 
 |  
| Автор | 
2*(3.14) (dylgoto 4orap4e) |  
| Публикувано | 18.04.06 11:20 |  
             |  
           | 
            
           
  Служител е в неплатен отпуск за 2 дни;за тези два дни се дължи само здравна осигуровка,но върху какъв минимум се изчисляват?Колебая се в правотата на току що написаното от мен, pls помогнете:)
  
           
  
             |   |  
           
             | 
               
                |  
           | 
            
           
  внасят се здравни осигуровки върху 110 лв.на месец за неплатен отпуск-6 %
  
           
  
             |   |  
           
             | 
               
                |  
           | 
            
           
  благодаря!!!:))
 Лек и успешен ден!
  
           
  
             |   |  
           
             | 
               
                |  
           | 
            
           
  Ох,извинявам се,а има ли значение на колко часов работен ден е? или сумата твърдо си е 110 лв
 и изчислявам (110/на раб.дни в месеца)*дни в непл.отпуск*6%
 Редактирано от 2*(3.14) на 18.04.06 11:36. 
           
  
             |   |  
           
             | 
               
                |  
           | 
            
           
  110 лв,без значение на колко часа работи
  
           
  
             |   |  
           
             
               
               
                 
                   | 
                   Тема
                    | 
                     Re: Неплатен отпуск 
[re: 2*(3.14)]
 | 
 
 |  
| Автор | sufa (Нерегистриран) |  
| Публикувано | 18.04.06 11:47 |  
             |  
           | 
            
           
  Изчислявай смело
  
           
  
             |   |  
           
             | 
               
                |  
           | 
            
           
  Ако неплатения отпуск е по желание на лицето осигуровката от 6% в/у 110 лв. за тези 2 дни е изцяло за негова сметка, ако е по изкане на работодателя (престои или други такива)- за негова сметка.
  
           
  
             |   |  
  |   
 
 
 |  
 |   
 |